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2024年以來，安徽省銅陵市民政局持續(xù)發(fā)揮社會組織在助力高校畢業(yè)生就業(yè)工作中的積極作用，引導(dǎo)社會組織拓展就業(yè)空間、擴(kuò)大就業(yè)資源對接、細(xì)化就業(yè)服務(wù)、優(yōu)化吸納就業(yè)政策、搭建就業(yè)平臺，助力高校畢業(yè)生搭上“就業(yè)快車”。

加強(qiáng)政策引導(dǎo)，厚植“以人為本”理念。為助力2024年高校畢業(yè)生就業(yè)，市民政局印發(fā)《關(guān)于引導(dǎo)社會組織助力高校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》，號召全市各級社會組織提高政治站位，充分認(rèn)識做好社會組織助力高校畢業(yè)生就業(yè)工作是踐行以人民為中心的發(fā)展思想，切實增強(qiáng)工作的責(zé)任感、使命感和緊迫感；主動結(jié)合工作實際，發(fā)揮自身優(yōu)勢，整合資源，拓展服務(wù)空間，挖掘就業(yè)需求，以實際行動服務(wù)國家、服務(wù)社會、服務(wù)群眾、服務(wù)行業(yè)。

發(fā)揮資源優(yōu)勢，搭建“供需對接”平臺。為促進(jìn)人力資源供需匹配，2024年10月，市民政局聯(lián)合市人社局、銅陵學(xué)院聯(lián)合主辦了銅陵市社會組織“金秋招聘月”銅陵學(xué)院專場招聘會，銅陵市企業(yè)聯(lián)合會、市江蘇商會等12家社會組織及23家會員企業(yè)積極參與，提供就業(yè)崗位371個，累計收到應(yīng)聘簡歷471份。積極引導(dǎo)社會組織參加銅陵市職引未來——全國人力資源市場高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)周暨人才對接專場招聘會、“百日千萬招聘專項行動”安徽省技能人才暨高校畢業(yè)生專場招聘會（銅陵站）等就業(yè)招聘活動，為企業(yè)和求職者搭建面對面溝通橋梁。

深挖崗位需求，開發(fā)“量身定做”崗位。市民政局在行政審批、年度檢查、社會組織登記評估、社會組織規(guī)范化建設(shè)等工作中，落實好社會組織“有與其業(yè)務(wù)活動相適應(yīng)的專職工作人員”的法定準(zhǔn)入條件，帶動專職人員就業(yè)崗位增加；協(xié)助社會組織完善內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置，重點關(guān)注幼兒園、學(xué)校、醫(yī)院等民辦非企業(yè)單位的機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配比、人才需求等，實現(xiàn)內(nèi)部治理與穩(wěn)崗就業(yè)雙向發(fā)力。

2024年以來，銅陵市社會組織面向高校畢業(yè)生發(fā)布招聘崗位143個，招聘85人；發(fā)布就業(yè)見習(xí)崗位64個，招收55人；社會組織開展各類就業(yè)服務(wù)活動34場次，發(fā)動88家會員單位發(fā)布招聘崗位1059個。（程　璐）